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压抑者

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山达基教
PAC Base, Los Angeles
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压抑者（英语：Suppressive person，通常缩写为SP），是新兴宗教山达基教用来描述“反社会人格”的术语。根据山达基教创始人L·罗恩·贺伯特的说法，这些人约占人口的2.5%。山达基教会网站上的声明称包括阿道夫·希特勒等臭名昭著的历史人物[1]。这个词实际上通常用于那些被教会视为敌人的人，例如那些据称其“灾难性”和“压抑”的行为阻碍了山达基人或山达基教向上前进的人[2]。

山达基教义将压抑者描绘得如此危险的原因之一是，他们会让周围的人成为潜在麻烦来源（英语：potential trouble sources，缩写为PTS）。山达基将PTS定义为“在某种程度上与压抑的人有联系并受到其不利影响的人。这样的人被称为潜在麻烦来源，因为他可能给自己和他人带来很多麻烦[3]。 ”贺伯特认为，压抑者的影响被放大，导致20%的人口倾向反对山达基[4]。

起源和定义

与大多数山达基术语一样，“压抑者”一词是贺伯特自己创造的。宣教学教授塔克女士（Ruth A. Tucker） 在她的《另一福音：邪教、另类宗教和新时代运动》（Another Gospel）一书中写道，“压抑者”这一概念似乎是在20世纪60年代，“随著成员数量的增长，和[贺伯特]威权控制的增加”时而首次被引入山达基教的。塔克指出，这一时期新加入山达基教的许多人都是“受过良好教育的人，他们以独立思考为荣，[并且]不愿意让任何其他人完全支配他们的观点”[5]。 贺伯特的许多早期关于压抑者的著作都重点关注在：如何让这些人来承担教会自身内部管理不善问题的所谓的“责任”[6][7]。

教会的官方字典将压抑者定义为：

具有一系列独特特征和心理态度的人，这些特征和态度导致他压抑周围的其他人。这种人的行为被认为是灾难性的。也称为反社会人格[8]。

教会认为这些“反社会人格”是那些“具有一种导致他们猛烈地反对任何改善活动或团体的性格和心态的人”[9]。这种对“群体”的关注在官方的《山达基手册》中得到了延续，其中指出了推论：“反社会人格只支持破坏性群体[10]。”


政策和实践

根据贺伯特的书籍《山达基品格入门》，当一个人被发现受到“压抑者”的影响时，相信这就会影响他的整体福祉。附近有“压抑者”的人可能会面临压力或经常感到不安，而这可能会危及任何治疗或教育的稳定性。因此，教徒一旦发现与“压抑者”有联系，便不得参加某些山达基课程和谘询，直到情况得到充分解决。

《品格入门》一书提供了解决此类问题的指南。第一步始终是让人们了解压抑者的现像，以及让人相信这会对与其有关系密切的个人产生影响。一旦教育步骤完成，人们就可以进一步按照指导方针来解决问题，使教徒不再受到负面影响。

山达基安全检查对于压抑者和潜在麻烦来源者情况也很常见。如果已尝试“处理”情况但无济于事，教区居民可以采取与压抑者“隔离”的解决办法。在《山达基品格入门》中，“隔离”被定义为一个人所做的自我决定，即他不会与另一个人建立联系。这是一个人与另一个人之间的沟通中断。

山达基教中的压抑这一概念一直是一些有关争议的根源，部分原因即是人们厌恶与亲密的家庭成员和朋友“断绝联系”的想法。

与打压个人政策相关的另一个争议来源是正式将个人标记为“压抑者”的行政判决。这种“压抑者声明”简称为“SP声明”。声明应以“品格令”的形式用蓝色墨水发布在金黄色纸张上，并通过品格部门的行政部门以及国际司法主管办公室的批准[11]:181。

山达基教徒和非山达基教徒都会被贴上“压抑者”的标签。压抑者是指对“压抑行为”负有责任的任何人，贺伯特将其定义为“为了压抑、减少、防止或破坏个案收益和/或山达基的影响，和/或山达基的持续成功，以及机构和山达基教徒的行动，而故意采取的公开或隐蔽的行为或不作为”[11]:509。同样，整个群体都可以被宣布为压抑的；在贺伯特看来，压抑团体是“那些试图摧毁山达基的，或专精于伤害或杀人、破坏他们的个案的，或主张压抑人类的团体”[11]:509。根据这个更广泛的定义，压抑的团体不仅是指公开反对山达基教的；它还包括贺伯特强烈反对的任何团体支持活动，特别是精神病学。特别地是，贺伯特认为记者和政府特工是压抑团体的成员：“没有好的记者。没有好的政府或压抑集团特工。你试图友善的时间越长，你的处境就会越糟。而且一个人越早学会这一点，他就会越幸福[12]。”

山达基教会保留著一份正式宣布为“压抑者”的前成员和分裂团体的核心名单。在1992年的一项行政指令中，教会的“国际司法主管”列出了被视为压抑者的400多个团体和2300多个个人[13]。名单包括被视为敌对或异端的前山达基教徒和分裂团体，例如艾哈德研讨会培训（Erhard Seminars Training）。

滥用标签

在1966年7月19日的一次演讲中，贺伯特表达了对“压抑者”标签可能被滥用于那些原本是好公民并为公民社会做出贡献的人的担忧：

你应该升级一下什么是SP的观念。伙计，找机会见一个吧！一个真正的！一个真正的怪物……嗯，我们一直在这里的这段时间，据我所知我们只有一个 SP。一位真正的 SP 是我们的员工……我不知道我们曾经还有过其他任何一位是SP了。这不是很有趣吗。你看到所有这些SP订单等等……不要随意乱扔，因为这是一个——非常夸张的条件，SP[14]。

一些前山达基教徒声称确实存在这种虐待行为。例如，本特·科里登（Bent Corydon）描述称，他在1982年10月的传教士大会（Mission Holders' Conference）上看到山达基教特许经营者加里·史密斯（Gary Smith） 当场被宣布为压抑者，这只是因为他不服从要求换座位的大声命令[15]。 也有一些SP声明扰乱家庭和企业的情况[16]。

根据2006年《圣彼得堡时报》一篇题为“SP简介”的文章，一名山达基教徒发现自己在反复质疑“模式练习”（patter drill）的有效性后，被教会宣布为压抑者。因为在“模式练习”中，他被要求对著墙朗读课程的段落，但他坚称这次练习并非基于贺伯特教义。他同时表示，之前他曾因与山达基律师就一个不相关的问题发生争执就受到SP声明的威胁[17]。

宗教学者对断绝关系的看法

与压抑者沟通的人自身也会面临被贴上压抑者标签的风险。压抑者的亲朋好友会被教会勒令与该人隔离——断绝联系。宗教学者对山达基教的隔离政策普遍持负面看法，其中包括许多为山达基教背书的人。例如，宗教学者J·戈登·梅尔顿 (J. Gordon Melton)表示：“我只是认为，如果他们可以让他们继续前进并离开，每个人都走自己的路，而不是小题大做，那么对所有相关人员来说会更好。这一政策伤害所有人。[18]”

外部链接

参考资料

  1. ^ Reitman, Janet. Inside Scientology. Rolling Stone. February 23, 2006. （原始内容存档于April 30, 2009）. 
  2. ^ Paulick, James "Scientology Wins Court Battle in Germany",Deutsche Welle, 28 April 2008 – According to Hubbard, "a Suppressive Person or Group is one that actively seeks to suppress or damage Scientology or a Scientologist by Suppressive Acts….A Suppressive Person or Group becomes 'fair game.'" – http://www.dw-world.de/dw/article/0,2144,1567596,00.html Retrieved 7 October 2008
  3. ^ Glossary of Terms. Scientology. [2009-11-22]. （原始内容存档于July 3, 2008）. 
  4. ^ Sommer, Mark "Breaking In, Breaking Out", Buffalo News, 31 January 2005 – "A PTS is someone from among the 20 percent of the population that Hubbard declared was predisposed against Scientology."
  5. ^ Tucker, Ruth A. Another Gospel: Cults, Alternative Religions, and the New Age Movement. Zondervan. 2004: 313. 
  6. ^ Hubbard, L. Ron. HCO Policy Letter. Suppressive Persons, Main Characteristics Of. August 7, 1965. 
  7. ^ Urban, Hugh B. "Fair Game: Secrecy, Security, and the Church of Scientology in Cold War America." Journal of the American Academy of Religion 74.2 (2006): 356-389.
  8. ^ Scientology Glossary. Church of Scientology International. [2006-07-08]. 
  9. ^ Scientology Ethics and Judicial Matters: The Antisocial Personality 互联网档案馆的存档，存档日期2006-06-16.. Website accessed 2006-06-04.
  10. ^ CSI. The Antisocial Personality. How Can Scientology Help Me With...?. [2006-06-11]. 
  11. ^ 11.0 11.1 11.2 Hubbard, L. Ron. Modern Management Technology Defined: Hubbard dictionary of administration and management. Church of Scientology. 1976. ISBN 0884040402. OL 8192738M. 
  12. ^ HCOPL 26 December 1966 "PTS Sections, Personnel and Execs", p. 3.
  13. ^ Flag Executive Directive 2830RB of 25 July 1992, "Suppressive Persons and Suppressive Groups" list, exhibited in Church of Scientology International v. Fishman and Geertz, No. CV 91-6426 HLH (Tx), April 4, 1994
  14. ^ Hubbard, "About Rhodesia", lecture, 19 July 1966, Saint Hill Special Briefing Course tape transcripts, Lecture Set 421–434, pp. 223–224
  15. ^ Corydon, Bent; L. Ron Hubbard Jr. L. Ron Hubbard: Messiah or Madman?. Secaucus, New Jersey: Lyle Stuart. 1987. ISBN 0-8184-0444-2. , pp. 204–205. An online edition of the book is at [1].
  16. ^ Farley, Robert. The unperson. St. Petersburg Times. 2006-06-24: 1A, 14A [2006-06-25]. （原始内容存档于July 4, 2006）. 
  17. ^ Farley, Robert. Church spokesman says Times report is unfair. St. Petersburg Times. 2006-06-25 [2006-06-26]. 
  18. ^ Farley, Robert. The unperson. St. Petersburg Times. 2006-06-24: 1A, 14A [2006-06-25]. （原始内容存档于July 4, 2006）. 


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